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カテゴリー:人事と労務
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退職金と積立
平均賃金・通常賃金と退職金 退職金 勤労者の退職や死亡で雇用関係が終了したときに雇用主が支払う金銭で、韓国は最低退職金が定められています。 対象者;雇用期間1年以上の勤労者 支給時期;原則として退職日から14… -
4大保険とは
4大保険 勤労者が加入する国民年金、健康保険、雇用保険、産業災害保険を総称して4大保険と呼ばれています。 外国人は要件を満たすと国民年金と健康保険の加入が免除される制度があり、雇用保険は任意となっています。 国民年… -
採用と契約社員・派遣社員
社員の採用と契約社員・派遣社員 社員採用 勤労基準法第の“勤労者”の定義は、賃金を目的に事業または事業場に勤労を提供する者で、現地法人や韓国支店の勤労者は韓国の勤労基準法が適用されます。役員は勤労者を指揮、監督して指…